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驻区委办纪检监察组:科学运用谈话方式 做实做细日常监督
时间:2020/07/09 来源: 驻区委办纪检监察组   作者:刘丹   点击:

   “针对此次疫情防控中存在的问题,一定要提高站位,提升政治意识,加大对行业的监督检查力度,发现问题立即整改,落实好监管责任”。此前,王益区纪委监委驻区委办纪检监察组对驻在部门主要负责人疫情防控中出现的疏漏问题进行了约谈。

    驻区委办纪检监察组在日常监督中坚持抓早抓小、防微杜渐、关心爱护党员干部,及时解决党员领导干部在廉洁从政方面出现的苗头性、倾向性问题,综合运用约谈、提醒谈话、批评教育、谈话函询、诫勉谈话等方式,加强党员干部的思想教育、作风养成和纪律约束,着力提升监督的针对性、时效性和有效性。

    针对日常监督中发现的在驻在单位党员干部思想、纪律、作风等方面存在的苗头性、倾向性问题,驻区委办纪检监察组主要采用即时谈话的形式,以严格履职、遵规守纪、廉洁自律等为要求,教育引导党员干部增强法纪意识、自律意识,及时纠正偏差、校准方向、规范行为。对上级移交、群众反映及监督检查中发现的问题,其中违纪违法问题轻微,事实清晰且认错态度诚恳能够积极配合组织核查的党员干部,按照“惩前毖后、治病救人”的方针,采用约谈、谈话提醒、批评教育、谈话函询、诫勉谈话等形式,促使被谈话的同志端正态度、汲取教训、举一反三、主动整改,防止小错误酿成大问题,做到倾向性问题提醒到位、苗头性问题警示到位、轻微性问题处理到位。截至目前,共开展谈话函询6次,约谈1次,提醒谈话5人次,批评教育1人次,诫勉谈话1人次。

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